上三天班被辞退应有工资，否则违法。依据《劳动法》，劳动者付出劳动应得报酬，拖欠工资可投诉或仲裁。不及时处理，劳动者权益受损，可能影响生活及后续就业。
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被辞退应得工资。操作：1. 保留上班证据，如打卡记录；2. 与雇主沟通要求支付工资；3. 若遭拒，向劳动监察部门投诉，提供证据；4. 或直接申请劳动仲裁，按程序进行。
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被辞退应获工资，处理方式有投诉或仲裁。选择时，若希望快速解决可选投诉至劳动监察；若需更公正裁决，则申请劳动仲裁。

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